강의 요약
- 함께함으로써 동기부여가 되자!
- 자유로운 분위기 형성을 위한 퍼실리테이션 강의
- 질문하기
- 정렬하기
- 대화의 심리적 안전지대 형성하기 (실패에 대한 두려움 낮추기)
- 참여자들 간 상호작용 일으키기
- 회고하기
- 동기를 부여하기
- Learning by doing
- 영상 시청 → 역할 분배 퍼실리테이터, 서기, 타임키퍼, 발표자 등 → 질문 답변
- 소감을 표현해보세요
- 본인이 경험한 제일 좋았던 모임 경험과 모임 특징
- 운영방식 세워본다면 어떤 방식?
- 영상 요약
- 커뮤티니 강사 없이 진행. 촉진하다가 어원.
- 참여를 가장 쉽고 빠르게 하는 방법 - 처음 만났을 때 참여하게 해야한다.
- 처음은 언제일까요? 얼굴을 마주한 순간부터
- 퍼실리테이터의 단계
- 최하수 퍼실 → 모두가 모일때까지 가만히 기다리는 사람.
- 하수 퍼실 → 모두가 모일때까지 음악을 틀어주는 사람.
- 중수 퍼실 → 누군가 들어올때 자리 안내하고 공지, 질문하는 사람.
- 고수 퍼실 → 모든 사람이 참여하도록 함. 답이 정해지지 않은 질문을 가지고 참여를 유도
- 초고수 퍼실 → 랜덤하게 질문시키고 생각을 계속할수있게 행동 유도.
- 학습의 종류 : 이해하기 / 만들어내기
- 이해하기 : 머리속으로 습득하기
- 학습의 개인화 : 이해의 속도가 다름 → 직접 물어보기 → 모두가 이해해야 전체화가 가능
- 만들어내기 : 말을 해서 발표 / 글을 써서 보여주기 / 프로그램을 만들기 등
- 전체화에 초점 : 한명이 다 만들고 따라가는 식이 아니라 모두가 함께할 수 있도록 하기 → 모두가 전체화를 해야 개인이 성장 가능!
- 이해하기 : 머리속으로 습득하기
꿀팁
- 첫날은 공부보다 아이스브레이킹 집중
- 자기소개에 최대한 참여원을 알아가요
- 본 모임 왜 신청 / 본 모임 무엇을 얻어가고 싶은가 / 본 모임에서 무엇을 기대하는지 / 본인의 수준이 어느정도인지
- 권한 위임하기
- 모임 반드시 회고해요~
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